KLARE MED KRAVA: Lønnstabellen er borte i tariffavtalen, men kravene om reallønnsvekst, generelle tillegg og kronetillegg ligger fast fra NTL.
Ole Palmstrøm
GODE ERFARINGER: De ansatte ved Nav kontaktsenter i Bergen har hatt glede av de små grepene som er tatt for å gi mer tillit til de ansatte. F. v. Lene Løvik, veileder og plasstillitsvalgt, Oddny Flem, veileder, Hans Jørgen Svabekk, avdelingsleder, og veileder Pia Kalland.
Eivind Senneset
Rebekka Johannessen Litland
LØNNSFORHANDLINGER: June Helen Berg og Ricky Mehmi i NTL Nav måtte godta rundt 20 ulike lokale oppgjør i samme etat. De ville helst ha forhandlet sentralt for alle ansatte.
Ole Palmstrøm
HØYT TEMPO: Marit Gustu og Tor Kristian Godlien er tillitsvalgte i NTL Forsvar. De føler seg ikke trygge på at alle sider ved utbyggingen blir godt nok planlagt.
Ole Palmstrøm
Ole Palmstrøm
KLARE MED KRAVA: Lønnstabellen er borte i tariffavtalen, men kravene om reallønnsvekst, generelle tillegg og kronetillegg ligger fast fra NTL.
Ole Palmstrøm
LØNNSFORHANDLINGER: June Helen Berg og Ricky Mehmi i NTL Nav måtte godta rundt 20 ulike lokale oppgjør i samme etat. De ville helst ha forhandlet sentralt for alle ansatte.
Ole Palmstrøm
GODE ERFARINGER: De ansatte ved Nav kontaktsenter i Bergen har hatt glede av de små grepene som er tatt for å gi mer tillit til de ansatte. F. v. Lene Løvik, veileder og plasstillitsvalgt, Oddny Flem, veileder, Hans Jørgen Svabekk, avdelingsleder, og veileder Pia Kalland.
Eivind Senneset
HØYT TEMPO: Marit Gustu og Tor Kristian Godlien er tillitsvalgte i NTL Forsvar. De føler seg ikke trygge på at alle sider ved utbyggingen blir godt nok planlagt.
Ole Palmstrøm
Rebekka Johannessen Litland
Ole Palmstrøm